- conoscere
meglio la domanda ed agevolare l'accesso alle offerte di istruzione
e di formazione;
-
prevedere le risorse necessarie per la formazione continua;
- creare
una cultura dell'apprendimento durante tutto l’arco della vita;
- ottimizzare
la qualità dell'esperienza di apprendimento;
- favorire
lo sviluppo del terziario e dei servizi connessi alla formazione;
- promuovere
un’azione formativa che risponda alle esigenze imprenditoriali;
- incoraggiare
la solidarietà sociale attraverso azioni che facilitino l’inserimento
delle donne e degli emarginati all’interno del mondo del lavoro;
- valorizzare
le esperienze degli anziani;
- realizzare
convenzioni che permettano il riconoscimento del sapere tra le varie
Regioni tramite il coinvolgimento attivo dei governi locali.
Project
objective
- to
know better the question and to facilitate the access at education and
training offers
- to
envisage the necessary resources for a constant training
- to
create a methodology for the development of long-life learning culture
- to
carry out good routines and optimise the quality of learning experience
- to
prepare some protocols effected for the development of the tertiary
and services for training
- to
promote a formative modus that answers to the entrepreneurial and cultural
demands of social development
- to
realize a kind of training that encourages social solidarity putting
in prominence the importance of the person
- to
harness the experiences of senior citizens considered like a container
of knowledge inside the formative and learning process
- to
sign agreement protocols that allow the recognition of the formative
knowledge, among the various Regions, through active involvement of
local governments.
|